Životopis, to není jen kus papíru, ale přímá cesta k vysněnému zaměstnání
Napsat životopis, tak aby zaujal, to není jen stáhnout něco z internetu a doplnit tam své iniciály. S odeslaným životopisem odesíláte i kus sebe. Myslete na to. Určitě osobní pohovor může mnohé změnit, ale kvalitně zpracovaný životopis vám dá větší šanci na úspěch.
Posíláte kousek sebe
Nebojte se, každá situace má řešení a tu s hledáním práce vám dokážeme rychle a efektivně usnadnit. Když zasíláte životopis, je to jako kdyby jste posílali firmě kousek sebe. Ten pracovně nejatraktivnější kousek sebe. Obsahuje ten váš všechny důležité zásady, které by měl, nebo něco prostě prohlížíte? Podívejte se, co je podle zaměstnavatele důležité.
1. Ukažte, v čem jste dobří
Každý se touží odprezentovat nejlépe jak umí. Při psaní kvalitního životopisu je však důležitější kvalita než kvantita. Vynechejte zdlouhavý popis předchozích zaměstnání, pokud nemají nic společného s pozicí, na kterou se hlásíte. Ukažte raději svou iniciativu a nebojte se uvést i kurzy či školení, která souvisejí s prací, kterou byste měli provádět, hodiny cizích jazyků nebo kontakty na lidi, kteří vám mohou dát doporučení. Publikujte je jasně a výstižně, pouze tak se v nich zaměstnavatel bude umět zorientovat. Ty nejdůležitější můžete podtrhnout i změnou tloušťky písma, v první řadě se však zaměřte na výstižnost.
2. Podpořte svého týmového ducha
Pro zaměstnavatele je nesmírně důležité, aby uměl odhadnout vaši povahu už z kousku papíru. Dejte mu proto malou návnadu a ukažte mu, jak umíte pracovat v týmu. Nezapomeňte zmínit všechna ocenění, která jste dosáhli v rámci práce v kolektivu. Světová milionářka a majitelka firmy Busines Chicks, Emma Isaacs, si na svých zaměstnancích nejvíce váží jejich zápalu pro týmovou hru. Její rada jednoznačně zní - ukažte, že jste komunikativní, nemáte problém řešit problémy kooperativně a chcete pokračovat.
3. Zakomponujte své znalosti o firmě
Tuto otázku si položte, jakmile se podíváte na byť jen první nabídku práce. Tak co? Jaká je vaše odpověď? V práci trávíme většinu našeho času během týdne a zaměstnání by mělo souviset i s našimi hodnotami. Z vašeho životopisu by mělo být jasně cítit, že znáte firmu, ve které se hlásíte o práci. Nastudujte si o ní informace a vlastnosti, které požaduje zkuste zakomponovat do vašeho životopisu. Zmiňte, jak mohou vaše zkušenosti pomoci s budováním poznatků v novém prostředí a jak dokáží rozšiřovat obzory. Uděláte tak dojem ještě před prvním osobním setkáním.
4. Zapojte fantazii
Výkonná ředitelka Yahoo, Marissa Mayer, vidí potenciál novodobých životopisů právě v jejich odlišnosti. Abyste zaujaly přehledností a výstižnosti, kterou jsme vám zmiňovali už v prvním bodě, zkuste využít grafy, které ozvláštní vaše vyjmenování zkušeností. Toužíte po zcela dokonalém životopise? Vsaďte v jeho barevnosti na jemné odstíny modré a nezapomeňte ani na vaši reprezentativní fotografii. Ta sice není povinná, ale jsou to určitě plusové body pro výběr adeptů k osobnímu pohovoru.